Про затвердження положення про преміювання апарату сільської ради та встановлення премій та надбавок на 2016рік.



                                          Проект

                                                              

                                                                                      

                         

Руднянська  сільська  рада

Броварського району        Київської області

 

Р І Ш Е Н Н Я

Четвертої чергової  сесії   сьомого     скликання

 

Від    грудня   2015 року                                            за №

 

Про затвердження положення про преміювання

апарату сільської ради  та  встановлення

 премій  та надбавок  на 2016рік.       

      

            Відповідно  до Постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 р за № 268 ,   Постанови  Кабінету  Міністрів  України від 22.02.2008 р. за № 74, Наказу міністерства праці та соціальної політики України від 05.10.2005р за №308/519, до дод.№9 інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, ст..26 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», з метою особистої зацікавленості працівників у високопродуктивній праці, творчій активності  сесія  сільської  ради                                           

 

                                                               ВИРІШИЛА:

 

1.Затвердити положення про преміювання працівників апарату виконавчого комітету Руднянської сільської ради на 2016 рік.

 

          2.Надати  сільському  голові Карчевському  Олександру Павловичу матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань та допомогу на оздоровлення у розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати.      

           

             3.Встановити  щомісячну  премію  сільському  голові Карчевському О.П. в розмірі до  100 %  посадового окладу .

 

    4.Встановити   преміювання  працівникам  сільської ради  до їх особистого вкладу в загальні результати роботи  відповідно  до положення про преміювання  працівників  сільської ради.      

 

            5. Встановити  доплату  працівникам  установ, які підпорядковані сільській раді,   за несприятливі умови  праці, які  використовують у роботі дезінфікуючі засоби, а також працівникам, які зайняті прибиранням туалетів  в розмірі 10% посадового окладу .

 

СІЛЬСЬКИЙ ГОЛОВА  О.П.Карчевський

 

 

                                                                                    

                                                                           ЗАТВЕРДЖЕНО

                                                                                                    Рішенням № 

                                                                                                   четвертої  чергової   сесії                  

                                                                                                   VІІ  скликання

                                                                                                   від      грудня  2015р.

 

 

 

П О Л О Ж Е Н Н Я

 

про преміювання сільського голови, спеціалістів та

працівників апарату Руднянської сільської ради

 

1.     ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

 

          1.1.Положення розроблено відповідно до спільної постанови Кабінету

Міністрів України і Національного банку України  від  31.08.1996 року

за №1033 «Про заходи щодо залучення додаткових надходжень до бюджету

та підвищення ефективності витрачання бюджетних коштів для забезпечення

фінансування соціальних витрат населенню», Постанови Кабінету Міністрів

України від 09.03.2006 за № 268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, суддів та інших органів» та з метою особистої зацікавленості

працівників у високопродуктивній праці, творчій активності.

         1.2. Преміювання спеціалістів та працівників апарату виконавчого комітету, виплата матеріальних  допомог, встановлених надбавок проводяться на підставі розпорядження сільського голови.

         1.3. Премії, надбавки, доплати та матеріальні допомоги виплачуються

сільському голові, посадовим особам, спеціалістам та працівникам апарату виконкому сільської ради, які перебувають у штаті.

        1.4. Джерелом є фонд преміювання, утворений в розмірі тримісячного фонду оплати праці та наявна економія фонду зарплати.

 

        2.ПОРЯДОК ПРЕМІЮВАННЯ

 

            2.1. Премія сільському голові, спеціалістам та працівникам виконавчого Комітету нараховується на посадові оклади із 01.01.2016 року відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 за №268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів»

           

             

            2.2. Премія сільському голові нараховується згідно рішення сесії сільської ради, спеціалістам та працівникам виконкому нараховується щомісячно за фактично відпрацьований час і виплачується протягом звітного місяця.

           2.3. Конкретний розмір премії сільському голові визначається рішенням сесії сільської ради. Спеціалістам та працівникам виконавчого комітету визначається сільським головою відповідно до його особистого внеску в загальні підсумки роботи в межах фонду преміювання, утвореного в розмірі тримісячного фонду оплати праці та економії оплати праці.

          2.4. Працівники, які допустили порушення чинного законодавства та інші  недоліки в роботі позбавляються премії повністю або частково на той період, в якому допущені недоліки в роботі.

         2.5. Премія, нарахована згідно з цим Положенням, враховується при визначенні середнього заробітку в усіх випадках  його обчислення.

         2.6. Сільський голова має право використати частину перевиконання бюджету по доходах  та економії фонду заробітної плати на:

- преміювання працівників (незалежно від посади, які вони займають з

ювілейними датами) в розмірі середньомісячної заробітної плати:

-         надання матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань

-         надання матеріальної допомоги на лікування,

-         надання матеріальної допомоги на поховання батьків та членів сім»ї,

-         преміювання працівників з нагоди професійних та державних свят

(День Конституції, День Незалежності, День місцевого самоврядування),

         -    преміювання працівників з нагоди святкування Дня захисника

Вітчизни та Міжнародного-жіночого Дня 8 Березня.

-         преміювання працівників (незалежно від посад, які вони займають ) у зв'язку з ювілейними датами (25,30,35,40,45,50,55,60- річчям від дня народження) ,на усунення наслідків стихійного лиха;

 

 

         Це Положення вводиться в дію з 01 січня 2016 року і є обов’язковим для  використання в роботі.

         Зміни та доповнення до нього вносяться для преміювання сільського голови рішенням сесії сільської ради, для преміювання спеціалістів та працівників виконавчого комітету сільським головою.

 

 

 

 

 

 

СЕКРЕТАР СІЛЬСЬКОЇ РАДИ Н.І.МАКАРЕНКО